В методических материалах подробно описывается один из инструментов групповой оценки руководителей — проблемно-аналитическая деловая игра (ПАДИ). В последние годы ПАДИ особенно активно применяется в управленческих конкурсах, реализуемых в регионах страны факультетом оценки и развития управленческих кадров ВШГУ РАНХиГС, а также в рамках таких масштабных конкурсов, как «Лидеры России». Распространение и начало применения методики и другими провайдерами, вовлечение в работу с методикой значительного числа оценщиков из разных компаний сделало актуальной подготовку подробных методических материалов. Авторский подход к разработке и применению ПАДИ для целей не только оценки, но и развития участников, безусловно, может подвергаться трансформации исходя из специфики аудитории и решаемых задач. При этом понимание первоначального замысла поможет профессионалам, реализующим инструмент в его более эффективном применении.
Проблемно-аналитическая деловая игра для целей оценки и развития участников
В методических материалах подробно описывается один из инструментов групповой оценки руководителей — проблемно-аналитическая деловая игра (ПАДИ). В последние годы ПАДИ особенно активно применяется в управленческих конкурсах, реализуемых в регионах страны факультетом оценки и развития управленческих кадров ВШГУ РАНХиГС, а также в рамках таких масштабных конкурсов, как «Лидеры России». Распространение
Автор | Шебураков Илья Борисович |
---|---|
ISBN | 978-5-85006-245-3 |
Год выпуска | 2020 |
Тип обложки | мягкая обложка |
Количество страниц | 60 |
Автор |
Шебураков Илья Борисович |
---|---|
ISBN | 978-5-85006-245-3 |
Количество страниц | 60 |
Формат издания | 145×215 (средний формат) |
Год выпуска | 2020 |
Тип обложки | мягкая обложка |
Язык издания | русский |
Тираж | 100 |
Отзывы
Отзывов пока нет.